办公室空间规划设计的要求

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发表时间；2019-08-02 16:38:09      浏览次数：3481

　　前面我们给大家介绍一下了办公空间规划应该考虑工作空间和伸展空间，今天我们继续给大家解说办公空间设计规划的事项，

　　1.提升员工的工作满意度与工作效率一个伟大的办公室设计与布局于保持员工士气方面非常重要，它直接关系到他们工作之中的生产力。如果工作任务的障碍或是挫折遭减少或是完全消除时，工作人员赞赏会感觉到越来越有成就感与高效率。所以，了解员工的工作风格并且设计适合用户的空间是非常重要的。

　　2.提升合作精神与团队精神基本上所有的工作均需要不同程度的团队合作与协作。所以，工作空间迎合了个人对于社会交往的需要，例如于休息或是舒适的会议室里面休息，以期进行更加集中的讨论。同事间的社会化使他们能够建立越来越好的工作关系，这把促进越来越大的合作与团队精神。

　　3.提高员工留住率吸引人才人是公司的核心与灵魂。许多企业面临的一个共同问题是留住优秀员工。特别是在某些行业，如技术或是创意领域，追求技能的候选人愈来愈有选择性地于哪里与如何工作。许多公司均于竭尽全力地吸引这些人才。公司吸引他们的方式之一是有一个伟大的工作环境，以此工作中心设计为中心，支持他们在工作中的快乐与参与。

　　4.树立专业形象有组织的空间看起来越来越专业，亦绝不那么杂乱。你的员工不但喜欢于一个整洁、整洁的环境中工作，所以对于你的公司的客户或是来访者来说，这会提升他们对于贵公司的信心。

　　5.可用空间的充分利用于新加坡这样的发达城市，租赁成本是众所周知的高，所以它有一个合理的使用空间，让企业控制运营成本与增加单位空间的收入。

　　6.便于管理人员的监督管理人员亦可以越来越有效地监督团队工作时高效流动。透过高效、卓越的空间规划，您的办公室把易于访问，进而使管理人员越来越容易自部门导航到部门。